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    密押卷（四）

    卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

    答题卡
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    试题序号

    对企业家实行年薪制的激励方式属于

    • A、利益激励
    • B、精神激励
    • C、荣誉激励
    • D、事业激励
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    （判断改错）低速发展战略方案要求企业在未来一定战略期限内，每年大致按10%~20%的增长速度去实现战略目标

    简述基本竞争战略的类型。

    下列产品的要素中属于无形要素的是

    • A、产品数量
    • B、产品品质
    • C、产品信誉
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